自从ChatGPT推出以来，人工智能开发者警告称，人工智能可能会消除数百万个工作岗位。加利福尼亚州现在正在努力确定这些预测是否开始显现。

周四，加利福尼亚州州长加文·纽瑟姆 宣布推出该州称之为全国首个人工智能失业追踪器的公共仪表板，该仪表板旨在监测人工智能是否导致该州的失业率上升。该倡议为加利福尼亚州在纽瑟姆的领导下，扩大塑造人工智能政策的目标增添了新内容，他被广泛视为2028年潜在的民主党总统候选人。

“作为我在人工智能领域的全国首个行政命令的一部分，我的政府刚刚推出了一个仪表板，以跟踪人工智能导致的失业迹象，并更好地支持可能受到影响的工人，”纽瑟姆在X上 写道。“加利福尼亚不会只是旁观这一新兴技术；我们将采取行动。”

该仪表板由加利福尼亚州就业发展部门和加利福尼亚政策实验室的加州大学洛杉矶分校的研究人员开发，将每月更新，跟踪各类职业中与人工智能高度相关的失业申请。州政府官员表示，这些数据将有助于确定工人可能需要再培训、求职援助、健康覆盖指导或其他支持的地方。



加州大学洛杉矶分校经济学教授、加利福尼亚政策实验室洛杉矶分校的教员主任蒂尔·冯·瓦赫特在一份声明中表示：“人工智能发展迅速，工人们对这可能意味着他们工作岗位的担忧是现实的。这个新的追踪器帮助用证据取代了猜测，使我们更加清晰地理解正在改变的事物以及如何最好地支持受影响的工人。”

此举反映了政策制定者对人工智能回应的更广泛转变。佛蒙特州参议员伯尼·桑德斯越来越多地 发出警告，指出人工智能造成的失业问题，而密苏里州的共和党参议员乔什·霍利在10月 推出了要求公司报告与人工智能相关的裁员的两党立法。4月，纽约州议员亚历克斯·博雷斯 提议与人工智能导致的工作流失挂钩的“人工智能红利”。

到目前为止，加州的数据表明，担忧的人工智能裁员潮并没有到来。研究人员发现没有证据表明州级失业与人工智能上升相关，但他们确实发现，在2022年ChatGPT-3.5推出后，受教育程度较高的工人在与人工智能高度相关的职业中，失业申请有所增加，尤其是在旧金山湾区。

这一公告是在对人工智能导致的失业担忧不断加剧之际发布的。今年1月，安索普公司首席执行官达里奥·阿莫代伊 警告称，人工智能可能会在五年内消除多达一半的入门级白领工作。此后，经济学家们开始 修正早先的假设，即人工智能主要是增强工人，而不是取代他们。4月，美联储的一项 研究发现，美国程序员的就业增长在ChatGPT推出后下降了大约50%，提供了一些最强有力的证据，表明生成性人工智能正在影响高度暴露职业的招聘情况。

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